Kan selvstendig næringsdrivende få arbeidsledighet fordeler?

Å være selvstendig næringsdrivende har mange fordeler, blant annet en fleksibel arbeidsplan og friheten som kommer fra å være din egen sjef. Ulempen er at hvis du blir ledig, er du ikke berettiget til arbeidsledighet.

Det kan være en løsning hvis du nylig var ansatt i stedet for selvstendig næringsdrivende lenge nok til å kvalifisere seg for fordeler.

Hvem bestemmer om du er kvalifisert for arbeidsledighet?

Arbeidsledighetskompensasjon fordeler er finansiert av både statlige og føderale lønn skatt, men de er administrert av hver stat, som setter sine egne regler for arbeidsledighet kompensasjon. Den grunnleggende kvalifikasjonskravet er generelt konsekvent fra stat til stat, som er at du kvalifiserer for ytelser ved å jobbe for en arbeidsgiver en viss tid eller akkumulert timer og / eller ved å tjene en viss sum penger i et "basisår". Basisåret består av de første fire av de siste fem ferdige kalenderkvarterene før du ble arbeidsløs og beregnes fra uken du legger inn kravet ditt.

Hver stat har imidlertid egne regler for å bestemme kvalifikasjonen i basisåret. For å se statens regler for arbeidsledighetskompetanse, gjør du en internettforespørsel for "Arbeidsledighetskompensasjonsberettigelse [din stat]." Hvis du jobbet nok til å kvalifisere, kan du vurdere løsningen beskrevet nedenfor som kan gjøre deg kvalifisert selv om du nå er selvstendig næringsdrivende.

Hvorfor selvstendig næringsdrivende kan ikke tegne arbeidsledige fordeler

Begrunnelsen for å nekte arbeidsledighetstjenestene til selvstendig næringsdrivende er at fordelene kommer fra lønnsskattbetalinger utført av både arbeideren og arbeidsgiveren til de aktuelle statlige og føderale byråer. Siden du ikke har noen arbeidsgiver, har ingen gjort disse betalinger på dine vegne, og du er ikke kvalifisert.

Kort av selvsikkerhet ved disiplinert lagring mens arbeidet går bra, det er lite du kan gjøre som eneeier for å beskytte deg mot arbeidsledighet.

Men vent! Det er en mulig løsning

Løsningen som foreslås her oppfyller de lovkravene som tillater deg å samle inn arbeidsledighet. Det innebærer å drive forretning som et aksjeselskap i stedet for som eneeier. Du er betalt av LLC, som du kontrollerer, og LLC gjør lønnsskattbetalinger til de aktuelle statlige og føderale byråer.

Kjør dette forslaget forbi en CPA som kan sette opp LLC slik at den fullt ut kvalifiserer i øynene til både føderale og statslige regjeringer. Her er oversikten over tilnærmingen:

  1. Opprett et aksjeselskap. At LLC anvender deg, og når du jobber for andre, juridisk sett, jobber du som en ansatt i LLC. Din LLC er behandlet som en juridisk enhet som er skilt fra deg. Den skal ha sin egen sjekkkonto, adskilt fra din personlige konto.
  2. Når du jobber for noen som uavhengig entreprenør, be om at alle betalinger gjøres til din LLC i stedet for deg personlig.
  3. Isoler forsiktig utbetalinger fra din personlige kontokonto, og legg alltid inn sjekker fra klienter direkte til LLC-kontoen. Du betaler deg så en del av disse pengene som lønn. Du er nå effektivt en ansatt av LLC.
  4. LLC, som din arbeidsgiver, er ansvarlig for alle føderale og statlige lønnsskattbetalinger som normalt vil bli betalt på dine vegne av enhver arbeidsgiver. Du er ansvarlig for den ansattes del av disse skattebetalingene, som din LLC trekker fra lønn og fremover til de aktuelle skattemyndighetene sammen med arbeidsgiverens lønnsskatt utbetalinger.

Det er det. Du er ikke lenger selvstendig næringsdrivende og er nå en ansatt i en LLC som du kontrollerer og som sådan er kvalifisert for arbeidsledighet. Hvis arten av ditt arbeid - som en skuespiller, for eksempel - betyr periodisk arbeidsledighet er høyst sannsynlig, så er dette en god måte å samle inn arbeidsledighet.

Anbefalt

Hva er betydningen av å etablere og tildele ansvar for prosjektmedlemmer?
2019
Slik kombinerer du Facebook-steder med fan-sider
2019
Slik tar du resultatene i evalueringsskjemaet
2019